为切实加强学校后勤服务工作，改进服务方法，提高服务水平，2016年9月9日，云南呈贡区育才学校全体后勤职工召开新学期工作计划展望会。会议由总务处邓翔中主任主持。
总务主任邓翔中主持会议并发言
邓主任首先介绍了本学期新进职工，并代表学校后勤组对新同事的到来表示热烈的欢迎。随后，学校食堂组、生活组、综合保障组和安保组四个部门分别派一位代表作新学期工作计划展望交流。
食堂组职工杨旺仙表示自己能来到育才学校感到非常荣幸，自从加入这个团队，她就深深地喜欢上了这份工作、爱上了这所学校。她说：“服务是我们的工作，让师生、家长满意是我们的追求目标。我们每天与水鞋和围裙相伴，帽子和口罩相随。不是洗菜就是切菜，不是洗碗就是清洁卫生，无论寒冬还是夏日，每天重复着同样的工作。虽然有时忙得汗流浃背，但是当看到师生们吃着美味可口的饭菜时，内心又感到无比的高兴和自豪，这正是我们想要达到的目标。新学期，我将继续踏踏实实做好自己的本职工作，用心工作，用微笑服务师生。”在交流中，杨旺仙还与大家分享了一个感人的故事。她说，上学期赵正军师傅在用餐车拉菜汤时，不小心被菜汤烫到了脚，还起了水泡。大家都劝他先休息，好好养伤。但是赵师傅为了不影响工作，每天还是坚持上班。大家听后都被赵师傅的这种忘我的精神所感动。
生活组职工槐艳琼发言
生活组职工槐艳琼作了题为“心系师生，用心服务”的工作计划展望交流。本学期她带的是四（1）班的学生，她表示将继续秉承学校的“用父母之心办教育”的理念，服务好每一个学生，让每一个孩子能在学校住得好、玩得乐、学得好，来到学校都有家的感觉。为了把宿舍管理好，培养学生的自理能力，她还专门培养了宿舍长，负责分配好宿舍内每个学生的值日任务，使人人有事做，事事有人做。充分调动了孩子们的劳动积极性，让每个孩子从小培养起良好的行为习惯和自理能力。
综合保障组职工杨琼香在计划展望中回顾总结了过去的工作。上学期期末，为了扩大学校宣传，让更多的人了解呈贡区育才学校，全校教职工走遍了整个城市，进入各个商场，深入呈贡周边村庄每一个角落去发放招生报。她说，希望大家继续把这些主人翁精神保持下去，做好学校后勤保障工作。在新的一学期里，后勤保障组将加强服务思想，提高服务质量；立足本职，踏实工作，把学校的事当做自己的事来做，尽最大努力做好师生的后勤服务。
安保组队长范明辉发言
安保组队长范明辉就保安人员的管理、工作方法和思路作了工作计划展望交流。他强调说，安保组将配合学校的管理，做好学校安全保卫工作，二十四小时巡视校园，做到让家长放心，让师生舒心进行学习和工作。
会议最后，邓翔中主任就新学期后勤各项工作分别进行了具体部署。他从追求目标、服务宗旨、安全管理、制度完善四个方面进行详细阐述。他说，我们追求目标要做到师生满意、家长满意、社会满意；服务宗旨即为师生服务、为学校教学服务；安全管理上做到食品、门岗等无安全事故发生；制度完善方面，在继承已有制度的基础上，不断探索更好的制度方案。具体要求如下：
（一）食堂组。三餐质量保障，做到供餐准时、色香味美俱全；餐厅、食堂卫生重点有效落实，师生洗碗提供热水；
（二）生活组。供应热水洗脸、洗脚，内务整理按时检查；
（三）综合保障组。提前做好安全隐患排查，及时维修、快速采购。公物保管做到规范，落实校有资产、国有资产的管理登记。在维修处理上，小维修当日完成，大维修一小周之内完成；
（四）安保组。门卫严把“进门关”，禁止外来人员（车辆）进入，认真落实询问并进行登记。
本次展望会，后勤所有职工的演说中没有华丽的语言，但他们的工作却散发出华丽的光彩。后勤工作实属平凡，但每个人都认真对待自己的工作，全心全意为全校1500多名师生提供热忱的服务，用实际行动去诠释学校的“用父母之心办教育”这一办学理念。呈贡区育才学校之所以有今天的发展，离不开每一个心系育才、埋头苦干、用心服务的育才人。
（杨开啟/文 余波/图）
