曲靖育才学校自建校以来，励精图治，走着一条稳定发展之路，现在正一步步向品牌学校迈进。团结、严谨、务实、好学的曲靖育才教师们深知：质量是立校之本，改革是强校之路。本学期以来，学校行政班子立足现实，推出了一项项新的举措。
     初中实行了年级组长全面负责制，初一至初三各年级均设一名年级组长，负责各年级的德育、教学等各方面工作。各年级组互相比赛，互相学习。对学生从起始年级抓起，从最后一名抓起，“堂堂清”，“日日清”，“周周清”，实行“学习质量验收制”，每天科任教师验收学生当天知识掌握情况，每周年级组验收学生一周学习情况。不过关的学生留下辅导，直至过关为止。
      针对本学期入校的新教师比较多的特点，如何让新教师迅速地成长起来，学校还推出了“新老教师结对，捆绑帮扶”制，每位新教师和一位教学经验丰富的教师结成对子。老教师对其进行“备、教、批、辅、考”全程指导、全程帮扶。新教师面向老教师上“求经”课，面向教研组上汇报课，面向教导处上验收课；老教师面向新教师上指导课，面向教研组上示范课，面向教导处上观摩课。学校每学期对学习认真、进步较快的新教师和帮扶成绩突出的老教师进行奖励。如今，新老教师间掀起了一个互相学习、互相比赛的高潮，教师的教育教学水平以一种前所未有的速度正在提高。
     为全面提高教学质量，本学期教研室还开展了校级学科带头人评比活动。学校根据教师教学成绩、论文获奖、常规教学等几个方面情况，评出了王加良、徐江美、沈萍、陈慧英、代丁芬五名校级学科带头人。此举大大激发了教师的工作热情，在教师队伍中形成了“比、学、赶、超”的良好教风。
（何月东）